---
title: page06-roles-organization
description: 文本抽取：产品介绍演示/PIM/page06-roles-organization
updated: 2026-11-04
tags: [原始文档, 抽取, 产品介绍演示]
source: 产品介绍演示/PIM/page06-roles-organization
source_type: txt
source_hash: 9184c83bd290
extracted_at: 2026-11-04
quality: partial
---

---
source: 产品介绍演示/PIM/page06-roles-organization.html
type: html
size_kb: 5
category: PIM
quality: partial
---

商派 PIM - 业务角色与组织模型
商派 PIM 产品介绍06 / 34
ROLES
业务角色与组织模型
PIM 的角色体系需要同时服务平台管理、基础资料维护、产品发布、产品订阅和一线使用，避免每个人都拥有过大的系统权限。
01
超级管理员
负责全局配置、系统参数、角色授权、组织同步和关键权限治理。
02
普通管理员
负责指定范围内的产品维护、基础配置、用户授权和流程处理。
03
分类管理员
围绕指定分类维护字段、模板、文件模块、分类权限和资料质量。
04
员工 / 订阅者
根据授权范围检索、查看、收藏、分享和反馈产品资料。
01
角色不等同组织
角色按业务职责设计，组织按企业结构管理，两者组合后形成实际授权边界。
02
部门继承
用户归属部门后，可继承部门可见范围和协作关系，减少逐人授权。
03
群组继承
跨部门项目可通过群组获得协作范围，但仍受角色和分类权限约束。
04
分类责任
分类管理员只管理指定分类，避免跨品类误改和责任不清。
05
模块责任
字段模块、文件模块和产品负责人可以分别授权，让维护责任更细。
06
交接责任
离职调岗时，角色、分类、云盘和字段负责人可统一转移。
角色模型的目标，是让产品资料既开放可用，又边界清楚
角色、组织、部门、群组、分类和模块权限叠加后，企业可以把资料维护责任落实到人，同时控制敏感资料和关键操作风险。
上一页：核心功能模块流转：从基础资料到产品发布下一页：AD / MDM 组织与人员同步
目录01020304050607080910111213141516171819202122232425262728293031323334